3月29日下午，市建筑工程技术中心（学校）安排部署2024年工作，特别就加强文化建设赋能增效进行动员。该活动以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，以“加强文化建设，坚定理想信念”为目标，以“奉献于事业、服务于社会”为建设宗旨，以“团结、务实、负责、创新”为文化建设精神，为中心的事业发展和两个文明建设发挥积极作用。中心领导班子及全体干部职工参加会议，会议由副主任邓志军主持。

会上，支部书记、副主任程洪奇部署了2024年加强文化建设赋能增效行动，主要任务重点有9个方面：一是提炼核心价值，加强精神文化建设。以为人民服务为核心、以集体主义为原则，凝聚“为民务实清廉”正能量。二是完善学习机制，加强学习文化建设。以完成任务、解决疑难问题、应对重大挑战、拓展工作思路、丰富实践经验为重点，营造浓厚学习氛围。三是树立品牌意识，加强服务文化建设。从增强服务理念、改进服务措施、提高服务质量入手，打造“城市讲堂”、“鲁班课堂”等具有自身特色的文化服务品牌。四是倡导和谐理念，加强团队文化建设。用和谐的思想、态度、方式去认识事物、对待问题、处理矛盾。五是奉行求真务实，加强执行文化建设。对内统一思想、凝聚力量，对外树立形象、作出承诺、接受监督，确保所制定的目标任务、管理制度和措施要求等得到贯彻执行。六是健全规章制度，加强管理文化建设。建立健全中心内部各项规章制度，加强制度执行力度，真正以制度管人、以规范管事，为中心文化建设提供可靠的保障机制。七是规范行为准则，加强行为文化建设。倡导和培养干部职工的文明礼仪行为，逐步建立起以工作理念、工作作风、道德准则、思维方式等为主要内容的正确的行为文化理念。八是坚持廉洁从政，加强廉政文化建设。以培育廉洁从政理念为根本，以廉政制度体系为支撑，积极探索惩防体系建设有效手段，把廉政文化建设贯穿于反腐倡廉建设的各项工作中。九是营造良好环境，加强氛围文化建设。改善办公条件，美化办公环境，因地制宜设计布置体现党中央和上级指示要求，体现中心精神价值、服务理念、先进典型等标语、专栏，营造健康向上、催人奋进的文化环境。

为确保文化建设赋能增效行动取得实效，市建筑工程技术中心（学校）将采取五大举措，即：精心组织文化教育培训、认真培育中心文化精神、扎实抓好文化阵地建设、积极开展多彩文化活动、努力打造中心文化品牌，用心用力以文化人，凝聚人心，把事业单位改革“后半篇”文章抓实抓好抓出成效。

刘军主任要求全体干部职工统一思想，凝聚合力。一要强化政治理论和业务学习，坚定理想信念，争做业务能手；二要立足服务企业、群众，创新工作举措，努力增强群众的幸福感和获得感；三要加强统筹协调，善于指导区县业务工作；四要注重开源节流，力争把单位建设得更好；五要加强党纪党规学习，常思违纪之害，切实筑牢防线。

会议要求，全体干部职工要以文化建设为引领，依托各类丰富活动，提升文化软实力，增强团队战斗力，紧紧围绕中心、服务大局，全力推动各项工作不断开创新局面，为助推我市城乡建设高质量发展作出更大贡献。

会上，副主任邓志军安排部署了2024年工作要点。